ریاستہائے متحدہ: میٹا، جو فیس بک، انسٹاگرام اور واٹس ایپ کی ملکیت ہے، نے اعلان کیا ہے کہ وہ اپنی افرادی قوت میں 13 فیصد کمی کرے گی۔
فرم کی تاریخ میں پہلی بڑے پیمانے پر ملازمتوں کی چھانٹی کے نتیجے میں 11,000 ملازمین، دنیا بھر میں 87,000 کے ہیڈ کاؤنٹ میں سے، اپنی ملازمتیں کھو دیں گے۔ میٹا کے چیف ایگزیکٹیو مارک زکربرگ نے کہا کہ کٹوتیاں “ہم نے میٹا کی تاریخ میں کی گئی سب سے مشکل تبدیلیاں ہیں”۔
یہ خبر ٹویٹر پر بڑی چھٹیوں کے بعد ہے، جس نے اس کے تقریباً نصف عملے اور دیگر ٹیک فرموں کو کاٹ دیا ہے۔ “میں جانتا ہوں کہ یہ سب کے لیے مشکل ہے، اور مجھے خاص طور پر متاثر ہونے والوں کے لیے افسوس ہے،” انہوں نے ایک بیان میں لکھا۔
زکربرگ نے وبائی امراض کے دوران فرم کی آمدنی میں اضافے کی بنیاد پر ترقی کے لئے بڑے پیمانے پر طویل مدتی توقعات کو مورد الزام ٹھہرایا۔ “بہت سے لوگوں نے پیش گوئی کی کہ یہ ایک مستقل سرعت ہو گا،” انہوں نے لکھا، “میں نے بھی ایسا ہی کیا، اس لیے میں نے اپنی سرمایہ کاری میں نمایاں اضافہ کرنے کا فیصلہ کیا۔”
اس کے بجائے، انہوں نے کہا کہ “میکرو اکنامک انحطاط” اور “مقابلے میں اضافہ” کی وجہ سے آمدنی توقع سے بہت کم ہوئی “میں نے یہ غلط کیا، اور میں اس کی ذمہ داری لیتا ہوں،” انہوں نے کہا۔
ملازمتوں میں کمی کے اعلان کی بڑے پیمانے پر توقع کی جا رہی تھی۔ وال سٹریٹ جرنل نے رپورٹ کیا کہ زکربرگ نے منگل کو سینکڑوں میٹا ایگزیکٹوز کو منصوبوں کے بارے میں بتایا۔
زکربرگ نے کہا کہ کمپنی اعلی ترجیحی ترقی کے شعبوں پر توجہ مرکوز کرے گی، جیسے مصنوعی ذہانت، اشتہارات، اور “میٹاورس کے لیے ہمارا طویل مدتی وژن”۔ میٹا دیگر جگہوں پر اخراجات میں بھی کمی کرے گا — بشمول عمارتوں اور دفاتر پر اپنے اخراجات کو کم کرنا، اور ڈیسک شیئرنگ میں اضافہ۔
انہوں نے کہا کہ متاثرہ میٹا ملازمین کو جلد ہی ایک ای میل موصول ہوگی، اور انہیں سوالات پوچھنے کا موقع ملے گا۔ امریکی ملازمین کو ہر سال کام کرنے کے لیے 16 ہفتوں کی تنخواہ کے علاوہ ایک ہفتے کی فالتو ادائیگیاں موصول ہوں گی۔ اضافی فوائد میں چھ ماہ تک فیملی ہیلتھ انشورنس فراہم کرنا بھی شامل ہوگا۔
امریکہ سے باہر سپورٹ اسی طرح کی ہو گی، لیکن مقامی ملازمت کے قوانین کو مدنظر رکھنے کے لیے ایک علیحدہ فالتو عمل ہو گا۔
میٹا کا یورپی ہیڈکوارٹر ڈبلن میں واقع ہے، جہاں مقامی رپورٹس کے مطابق یہ براہ راست 3,000 افراد اور بہت سے ٹھیکیداروں کو ملازمت دیتا ہے۔ کمپنیز ہاؤس کی فائلنگ کے مطابق، Meta نے دسمبر 2021 تک برطانیہ میں 5,000 سے زیادہ لوگوں کو ملازمت دی۔ لیکن Meta نے اب تک کسی بھی ملک میں ہونے والی فالتو چیزوں کی تعداد جاری کرنے سے انکار کیا ہے۔
فریتھس میں ملازمت کے وکیل کیون پولٹر نے کہا کہ یہ ضروری ہے کہ میٹا بے کاروں سے متعلق برطانیہ کے قوانین پر عمل کرے۔ انہوں نے بی بی سی کو بتایا کہ ٹیک جاب مارکیٹ میں اعتماد اور قائم اور اسٹارٹ اپ کمپنیوں کے درمیان آزادانہ اور آسانی سے آگے بڑھنے کا موقع “اگر ایک ہفتے کے اندر مکمل طور پر کمزور نہ کیا گیا تو کم ہو گیا”۔
انہوں نے متنبہ کیا کہ “اگر ٹویٹر اور میٹا کی سرکردہ لائٹس اب محتاط انداز میں مستقبل کے قریب آرہی ہیں تو، دوسروں کی پیروی کرنے کا امکان ہے”۔ یہ ایک ہفتے میں بڑی ٹیک لی آف کا دوسرا دور ہے لیکن میٹا کے بیان کا لہجہ ایلون مسک کے جمعہ کو ٹویٹر کی نصف افرادی قوت کو کم کرنے کے اپنے فیصلے کے مضبوط دفاع سے بہت مختلف تھا۔
جب مسک نے ٹویٹر پر یہ کہا کہ فرم کے پاس کوئی چارہ نہیں تھا کیونکہ اسے ہر روز لاکھوں ڈالر کا نقصان ہو رہا تھا، مارک زکربرگ کا بیان انتہائی متضاد تھا۔ اس نے ذمہ داری لی، اس نے کہا، اور اسے افسوس ہوا۔
“اگر آپ زکربرگ کو جانتے ہیں تو آپ کو معلوم ہوگا کہ یہ غیر خصوصیت ہے — وہ ایک “عوامی شخص” ہونے کی وجہ سے مشہور نہیں ہے اور اس کا تعین عام طور پر کام پر ہوتا ہے۔ پانی کو ہموار کرنے میں مدد کے لیے اس کے پاس اب اس کی سابق چیف آپریٹنگ آفیسر شیرل سینڈبرگ نہیں ہیں۔ وہ لفظی طور پر اپنے نیچے کے ڈالر کے ساتھ ساتھ اپنی کمپنی کے بھی، میٹاورس کی تخلیق پر شرط لگا رہا ہے — ایک ایسی ورچوئل دنیا جس میں اسے یقین ہے کہ ہم سب مستقبل میں اپنا کام اور وقت گزاریں گے۔ “اس کے نتیجہ میں آنے میں پانچ یا 10 سال لگ سکتے ہیں۔ اگر وہ اپنے اعصاب کو تھامے رکھتا ہے اور وہ صحیح ہے، میٹا واپس اچھال جائے گا اور، اسے امید ہے کہ، نئی انٹرنیٹ نسل کا بادشاہ بن جائے گا۔”
